Archive for oktober, 2013

Business woman smiling during meeting

Ønsker du at sætte gang i karrieren?

Find ny energi i det nye år med en efteruddannelse der opkvalificerer dine kompetencer og CV. Opdag nye ressourcer hvad enten det er i virksomheden, din afdeling eller personligt. Fyr op under væksten og produktiviteten og start året med optimisme. Kombinationen af e-læring og kursusdage fungerer perfekt for travle erhvervsfolk, ...

Læs mere →
oldman1

Gamle mænd i gamle systemer

Vi har brug for en massiv opkvalificering af landets arbejdsstyrke, hvis Danmark skal klare os i fremtidens globale konkurrence. Dette gælder ikke kun for de forskellige rangerede medarbejdere i virksomhederne, men i endnu højere grad for de danske topledere. Der er derfor meget mere brug for ambitioner, visioner og kvalitet, end ...

Læs mere →
psy10000000000

Livslang læring i Danmark

Indenfor de sidste årtier er livslang læring kommet mere i fokus i Europa. Faktisk i en sådan grad, at livslang læring i dag indgår i EU's uddannelsespolitiske målsætning. Også det danske samfund er påvirket af dette - livslang læring er blevet et politisk spørgsmål, og det der et mål for ...

Læs mere →
billion10

Øgede krav til bestyrelsesmedlemmer

I disse år bliver måden vi tænker bestyrelse på, påvirket af en række begivenheder og forandringer som finder sted. F.eks. stiller den øgede globalisering, samt en strammere og mere omfattende regulering, øgede krav. Dette gælder i forhold til den rolle bestyrelsen spiller, hvilke kompetencer bestyrelsen besidder samt hvordan denne er ...

Læs mere →
lean1000000

Social kompetence og multiple intelligenser

Begreber som følelsesmæssig intelligens, social kompetence, social intelligens, EQ, empati og interpersonel forståelse bliver i disse år i stigende grad betragtet som egenskaber, der er centrale at have for at være et helstøbt menneske, der kan begå sig i det mylder af relationer og sammenhænge, man dagligt bevæger sig igennem. ...

Læs mere →
b10

Employer Branding

Et af tidens mest anvendte og populære begreber er Employer Branding. En tilgang, som har vundet indpas både for enkelt individer og for virksomheder. Employer Branding, forsøger at svare på centrale spørgsmål, såsom hvad der gør en arbejdsplads attraktiv, hvordan man fastholder gode medarbejdere og hvilke muligheder man har for ...

Læs mere →
a1200000

Personlighedspsykologi i fokus

"Kommunikation", "personlig udvikling", "samspil", etc. er begreber fra psykologiens verden, men det er også begreber, der stor fokus på i erhvervslivet lige nu. En grundig indsigt i menneskets adfærd, personlighed og følelser er et godt udgangspunkt for at kunne imødekomme morgendagens udfordringer. Psykologi handler bl.a. om, hvordan mennesker tænker, indlærer ...

Læs mere →
stine.bosse1

Stine Bosse – Gæsteoplægsholder på Mini MBA’en

Stine Bosse – Gæsteoplægsholder på Mini MBA’en. Som samfundsdebattør og en af Danmarks stærkeste erhvervsledere optræder Stine Bosse i efteråret som oplægsholder på PROBANAs Mini MBA uddannelse. Her vil hun bl.a. tale om, hvordan man engagerer en hel organisation, og hvordan man strategiudvikler og skaber overskud. XXXXX PROBANA Business School tilbyder en af ...

Læs mere →
asger.asger

PROBANA præsenterer Asger Aamund

Asger Aamund underviser på Mini MBAen. Asger Aamund er administrerende direktør for A. J. Aamund A/S, et holdingselskab, der har specialiseret sig i bioteknologi. Han er tidligere administrerende direktør for Ferrosan, en dansk industrik...oncern med aktiviteter inden for bl.a. medicinalområdet. Asger Aamund er formand for bestyrelsen i Rehfeld Partners A/S samt ...

Læs mere →
efterår1

PROBANAs Mini MBA præsenterer Jens Moberg

Jens Moberg underviser på PROBANAs Mini MBA Jens Moberg er en af Danmarks førende erhvervsledere. Han har en lang og succesfuld international ledelseskarriere bag sig – bl.a. i Microsoft og IBM. Senest var han CEO for Clean Tech virksomheden, Better Place Danmark og en del af den globale ledelse. Jens Moberg ...

Læs mere →