Archive for marts, 2016

1a

Adfærd på de sociale medier

Hvis du som arbejdsgiver så din egen profil på de sociale medier, ville du så ansætte dig selv? Undersøgelser viser at tre ud af fire virksomheder med mere end 100 ansatte anvender de sociale medier til rekruttering af nye ansatte. Mens 56 pct. af danske virksomheder med over 10 ansatte er ...

Læs mere →
shutterstock_328291064-stamp

PROBANAs MBA – Modne erhvervsfolks valg

Tag en efteruddannelse i ledelse, der styrker dine kompetencer inden for strategi, forretningsudvikling, planlægning, forandringsledelse, økonomi, psykologi, HR, kommunikation og motivationsledelse. Ledelsesrollen er blevet mere dynamisk, hvorfor nye værktøjer bør tages i brug, når virksomheden skal drives til succes og bundlinjen skal optimeres. PROBANAs MBA er en uddannelse, der scorer højt ...

Læs mere →
a120000-150x150

Politikkernes lappeløsninger møder massiv kritik

Direktør i cateringfirmaet Jespers Torvekøkken, Ronny Saul har valgt helt at droppe jobrotationsordningerne, da de er for bøvlede. Han er langt fra den eneste, som kommer med kritik til politikkernes lappeløsninger. Politikkernes lappeløsninger har gjort jobrotationsordningen ubrugelig, sådan lyder kritikken fra flere danske virksomheder. En af kritikkerne er Ronny ...

Læs mere →
7 Billede 11

Nykredit – topchef i modvind

Efter det kom frem, at Nykredit ville hæve bidragssatsninger ved boliglån, har topchef Michael Rasmussen været i stærk modvind, og han befinder sig lige nu i en dyb tillidskrise over for koncernens kunder.  En eller anden form for omkostningsdækning må vel være fair, men vi har en opgave med at fortælle ...

Læs mere →
efterudd.100000

Ansat elev ophævede uddannelsesaftale grundet voldsom chef

En leder havde på en arbejdsplads råbt ad og rusket i en elev, og Tvistighedsnævnet har nu afgjort, at en ophævelse af uddannelsesaftalen herefter var berettiget. Ifølge erhvervsuddannelsesloven, gør funktionærloven sig gældende for elevaftaler i det omfang, der kan tilpasses den pågældendes uddannelse. Hvis medarbejderen opsiger ansættelsesforholdet grundet en arbejdsgivers ...

Læs mere →
1a

Alfa Laval dropper lavere lønninger i Polen

Industriselskabet Alfa Laval har måtte sige farvel til halvdelen af medarbejderstaben i forbindelse med selskabets nyetableret distributionscenter, som står færdigt til sommeren 2017. Se http://www.hr-forum.dk/bestsellere/ledelse-af-selvledende-medarbejdere-350.html I dag har Alfa Laval tre eksterne lagre til opbevaring af deres produkter, men det varer ikke længe før, det blevet skiftet ud med et fuldautomatisk ...

Læs mere →
psy1

Når formanden står på mål for direktøren

Det er ikke ofte, at landets bestyrelsesformænd jævnligt kommunikerer med offentligheden. Alligevel vil bestyrelsesformanden altid stå på mål for direktøren i virksomheden, som dog også betyder, at det er lettere at skille sig af med selv samme direktør.  Det er en pragmatisk vurdering, som gør det lettere for direktøren at finde ...

Læs mere →
efterudd.10000

Lige krav til mænd og kvinder

I forbindelse med Women’s Board Award udtalte dagens hovedperson, at diversitet i bestyrelserne og landets topledelser har lige så stor betydning, som lige krav til mænd og kvinder har. Lene Skole, som er administrerende direktør i Lundbeck Fonden, blev dagens helt store hovedperson, da hun vandt prisen som årets danske ...

Læs mere →
udkliå111

Berlingske gør op med janteloven

Danmark er ikke kendt for at hylde succes. Faktisk kigges der oftest skævt til dem, som tror, at de er noget specielt. Denne fordom har Berlingske valgt at gøre op med, når de igen i år udpeger de 100 største talenter inden for erhvervslivet.  Berlingske har igen i år forsøgt at ...

Læs mere →
network-150x150

Anerkendt direktør med en uformel ledelsesstil

Mads Nipper startede sin karriere i LEGO, hvor han senere fik et topjob. Bedst som man troede, at Nipper skulle blive i LEGO koncernen til den dag han skulle pensioneres, skiftede han til et job som koncernchef i Grundfos. Mads Nipper er en travl mand. Som topchef i Grundfos står ...

Læs mere →