Netværk og sparring med andre ledere

Netværk og sparring med andre ledere er i dag den vigtigste kilde til virksomhedsudvikling. Udbyttet kan optimeres ved at vælge og bruge sit netværk med omtanke. Dette har mange erhvervsledere og medarbejdere efterhånden anerkendt, men alligevel glemmer mange at prioritere netværksarbejdet. En række af landets førende erhvervsledere har derfor købt sig vedvarende adgang til Mini MBA’ens online ledernetværk – og dette kan godt betale sig.

Hos PROBANA har man i den seneste tid oplevet en markant stigning i antallet af medlemmer på Mini MBA’ens ledernetværk, hvilket, ifølge PROBANA, skyldes finanskrisen. Mini MBA’ens ledernetværk er et fristed og udviklingsrum, hvor deltagerne på Mini MBA-uddannelsen er bundet sammen af de faglige indlæg, events og selve uddannelsen. Netværket samler både de tidligere, nuværende og kommende deltagere via Mini MBA’ens alumni, hvilket betyder, at der på nuværende tidspunkt er mere end 4.000 registrerede “Mini MBA’ere” – se her

Læs mere her

– Følg PROBANA på Facebook – se www.facebook.com/Probana og https://www.facebook.com/HRForum.dk
- Følg PROBANA på Linkedin – se www.linkedin.com/company/probana-management/
- Følg PROBANA på Google Plus – se https://plus.google.com/+probana
- Følg PROBANA på HR Portalerne – se www.hrforum.dk & www.efteruddannelser.com

Kommentarer

kommentarer

About The Author