Posts Tagged "direktører"

6

1200 kvindelige direktører

Headhuntervirksomhed har kortlagt mulighederne for at få flere kvinder ind i de danske bestyrelser. Der står allerede en myriade af kvinder klar til at indtræde i bestyrelserne. Det mener partner headhuntervirksomheden Kjelst, Tau Steffensen, der de seneste seks måneder har interviewet næsten halvdelen af de omkring 1200 kvindelige direktører i Danmark, ...

Læs mere →
8000

Danmark har behov for flere højtuddannede

Uddannelse er et veldebatteret emne. Og ikke kun her under valgkampen. Konklusionen er, at Danmark har brug for højtuddannede kompetencer, hvis vi skal bibeholde både velfærd, vækst og visioner. En ny analyse fra Dansk Industri fortæller, at vi i 2030 vil mangle mindst 30.000 højtuddannede. Hos Probana har vi øje ...

Læs mere →
Business woman smiling during meeting

Netværk – ikke planlagt

Topchefer om at netværke: Det er hverken strategisk eller planlagt. Det sker bare uden nærmere omtanke. Allan Søgaard Larsen, der er adm. direktør i Falck udtaler: ”Jeg har ikke en strategi, men gør det på min egen måde ved at tale med dem, som jeg omgås på Christiansborg, i embedsværket, DI ...

Læs mere →
1a2

PÅ PROBANAS MINI MBA, BLIVER DU DEL AF ET NORDISK LEDER NETVÆRK

PROBANAs Mini MBA er et i hit i hele Norden. Udover de store hold i København og Århus, så kører der lige nu hold i Stockholm, Gøteborg, Malmø, Oslo, Stavanger og Bergen samt Færøerne & Grønland. Du kan stadig nå at komme med i august, men du skal være hurtig, ...

Læs mere →
1sp1000000

PROBANAs Mini MBA tager advokatbranchen med storm

Advokatbranchen er berømt og berygtet for arbejdsuger på 80-100 timer om ugen og manglende fokus på menneskelige og ledelsesmæssige egenskaber. Men den traditionelle advokatrolle er i kraftig forvandling. Advokatbranchen har problemer med mangel på ledelse. Dette sker bla. på grund af et stort generationsskifte i branchen, da mere end halvdelen ...

Læs mere →
1381948_747273518636546_1348788715_n

Bliv klædt på til forandringer

I såvel private som offentlige virksomheder, er forandringer en stor del af hverdagen. Der sker således konstant små og store forandringer, hvilket stiller store krav til lederen, da mennesker generelt ikke bryder sig om forandringer med mindre der er tale om meget om de positive af slagsen. Eftersom vi trives allerbedst ...

Læs mere →
1a100-150x150

Årets bedste direktør

Coloplast slog sidste år rekord med deres udbetalingen til aktionærerne og en mangedoblde omsætning. Blandt andet derfor blev direktør Lars Rasmussen kåret til Danmarks bedste direktør i 2013. Selv mener direktøren dog ikke, at han er verdens centrum og en god cykeltur får hans tanker til at falde på plads. ...

Læs mere →
b10000-150x150

Oprydning i bestyrelserne

Under finanskrisen er mere end hvert andet bestyrelsesmedlem i de mindre børsnoterede pengeinstitutter blevet skiftet ud. Det er mere end en fordobling i forhold til årene op til finanskrisen. Finanskrisen har for alvor sat gang i svingdøren til bestyrelseslokalerne i de mindre banker og pengeinstitutter. Lige over halvdelen af bestyrelsesmedlemmerne ...

Læs mere →
100m

PROBANA LØFTER LIVSLANG LÆRING

Danmarks politikere laver store uddannelsesreformer, der skal sikre Danmark fortsat vækst og velfærd. Målet er at skabe et uddannelsessystem i verdensklasse, og her er livslang læring helt afgørende for at højne uddannelsesniveauet og styrke konkurrence- og sammenhængskraften i det danske samfund. PROBANA Business School ønsker at bidrage til at skabe ...

Læs mere →
110000000m

Probana – Hurtigere. Mere effektivt. Smartere.

Hurtigere. Mere effektivt. Smartere. Det er den dagsorden, som præger samfundet og arbejdsmarkedet i dag. Men mens finansministeren er i gang med at normalisere lærernes arbejdstid, er mange dele af erhvervslivet allerede meget længere fremme. Her har effektiviteten regeret i årevis. Under den globale økonomiske krise er fokus på resultater ...

Læs mere →